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No Brasil, a formação profissional e técnica desempenha um papel fundamental na preparação de indivíduos para o mercado de trabalho. 💶 Entre as diferentes metodologias de ensino e formação, a Competency-Based Education and Training (CBET) tem se destacado como uma abordagem 💶 eficaz para o desenvolvimento de competências professionals. CBET tem como função avaliar a competência do aprendiz em relação a um determinado 💶 assunto, permitindo que ele prossiga somente após demonstrar proficiência, adaptando assim a experiência de aprendizagem às necessidades individuais e preparando 💶 o aprendiz para a próxima etapa de suas vidas. A Educação e Treinamento baseados em Competências (CBET) são uma abordagem centrada 💶 no desenvolvimento de competências profissionais aplicadas que tem obtido êxito nos programas de Educação e Formação Profissional (EFP) em todo 💶 o mundo. 2. CBET e TLCs: Como mencionado anteriormente, CBET é um método voltado para o desenvolvimento de competências individuais e orientadas 💶 para o mercado de trabalho. Trabalhando em conjunto com os Learning Centers (TLCs), esta metodologia oferece uma variedade de vantagens:
Os Diplomas de Nível 6 são:para estudantes que atualmente possuem um Nível 5;
Diploma Diplomas Diploma, o curso representa uma excelente rota de progressão e irá fornecer-lhe uma qualificação equivalente a um Bacharelado após a conclusão bem sucedida. Junto com 120 Acadêmicos
Créditos. O Diploma Nível 6 atende aos requisitos do Registro Nacional de intérpretes de Serviço Público (NRPSI) para status completo, é reconhecido nacionalmente e é ideal para uma carreira de Interpretação ao mais alto nível, nas seguintes áreas: Lei / MoJ: Tribunais, Prisão / Probação, Polícia, Solicitadores, Home Office.
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